Главная книга в кратком изложении
Результативность. Секреты эффективного поведения
Робин Стюарт-Котце

Книга о производительности труда, которая приводится в движение поведением. О том, как направить поведение для достижения самой высокой производительности. Книга доказывает: поведение — это целая наука, которую можно освоить.

Краткая версия книги (саммари) готовится.

Купить полную версию книги: Альпина, Литрес


Полезные видео
Эндрю Силлитоу: Как создать культуру, ориентированную на достижение результата
Бизнес-психолог разбирает, как опыт мотивации в спортивных тренировках можно перенести на работу в команде.

Джаннелл МакОлэй: Как достигать мощных результатов в стрессовых условиях
Доктор и бывшая военная рассказывает о секретах достижения результатов в сложных условиях.

Радислав Гандапас: Как достигать высоких результатов
Выступление Радислава на Synergy Global Forum 2015.


Как работать продуктивнее?
Как работать меньше, но успевать больше? Парадокс продуктивности
Томас Франк: 7 быстрых советов, чтобы делать дела быстрее
Алпин Хонг: Превратите себя в человека, достигающего результатов

Результативность и стресс
Как измерить результативность сотрудников?
Психолог Екатерина Битюцкая о стратегиях совладания со стрессом
Люди меняются потому, что они хотят этого, а не потому, что этого хочет кто-то другой.

Робин Стюарт-Котце
ПОГРУЗИТЕСЬ ГЛУБЖЕ
Полезные статьи

Книги по теме
Управление результативностью. Как преодолеть разрыв между объявленной стратегией и реальными процессами

Формулируя базовую установку управления результативностью — «чем выше производительность труда каждого, тем эффективнее деятельность всей организации», авторы рассказывают об истории, целях, философии и принципах управления результативностью, взаимовлиянии этой системы и ключевых ценностей компании, а также ее влиянии на продуктивность организации.

Купить книгу — Альпина, Литрес

Гэри Кокинз
Методы принятия решений

Из сотен статей HBR составители выбрали самые полезные и применимые на практике. Вы узнаете, как правильно собрать и проанализировать всю необходимую информацию; как обеспечить максимальную ответственность сотрудников; как не угодить в самые распространенные психологические ловушки. И самое главное: вы сможете подобрать подходящие лично вам методы принятия решений и с их помощью успешно внедрять в жизнь каждый ваш проект.

Купить книгу — Альпина, Литрес

Коллектив авторов HBR
Гид HBR Управление результативностью

В современных компаниях, где высоко ценится креативность и инновации, оценить работников по старым схемам зачастую просто невозможно. Авторы помогут вам найти новые способы управления результативностью в повседневной работе, позволяющие отслеживать развитие сотрудников, получать обратную связь, находить возможности для роста и при этом обеспечивать достижение общекорпоративных целей.

Купить книгу — Альпина, Литрес

Harvard Business Review (HBR)
Производительность определяется поведением.

Робин Стюарт-Котце
ДОПОЛНИТЕ СВОЮ ЖИЗНЬ
Блоги, телеграм-каналы и рассылки по теме

Курсы и программы обучения
Исследования в течение 50 лет показали, что, когда людям позволяют брать на себя ответственность за изменение своего поведения, они делают это, а когда изменения им навязываются, они сопротивляются.

Робин Стюарт-Котце

Made on
Tilda